Преди да кандидатсвате за работа на пасажерски кораб, помислете какво бихте искали да работите и преценете какви са реалните ви шансове да бъдете назначени на такава позиция. Шансовете за назначаване зависят най-вече от момента на кандидатсване, вашата квалификация и настоящите отворени позиции.
Кандидатсвайте само за определени позиции. Недейте просто да изпращате СV за „всяка отворена позиция”. Внимателно се запознайте с описанието на различните позиции. Направете собствено проучване и съберете колкото е възможно повече информация за круизните компании. Сърфирайте в интернет и направете справка. По време на интервюто може да бъдете попитани относно круизната компания.
Напишете резюме (автобиография/CV). Изпратете вашето резюме и мотивационно на круизната компания. В мотивационното писмо изтъкнете най-добрите си качества и накратко обяснете какво ви прави най-подходящ кандидат за позицията.
В случай, че от круизната компания преценят вашето CV като подходящо, ще получите няколко формуляра за кандидатсване. Прочетете формулярите внимателно, а при полълването се изразявайте сбито и ясно. Към формуляра за кандидатсване прикрепете мотивационното писмо и вашето CV, дори и да сте ги изпратили по-рано.
- Ако круизните компании търсят човек с вашите качества, образование и опит, ще бъдете поканен на интервю. Интевюиращият ще се опита да научи повече за вашите опит, умения, образование и мотивация за работа.
- Ако сте се представили успешно на интервюто няколко дни след след него ще получите „писмо за назначаване“. Писмото за назачаване съдържа информация за кораба, датата и пристанището на качване, вашата позиция и други инструкции.
След това трябва да преминете медицински прегледи и да получите международно признат медицински сертификат.
Голяма част от пасажерските кораби отплават от пристанища в САЩ. Ако и ващият кораб акостира и има престой на американско пристанище и не сте американски гражданин, ще трябва да кандидатсвате за американска виза „тип С1” (преходна виза) и за виза „тип D” (за моряци). Ако сте били наети чрез фирма, ще трябва да кандидатсвате за двата вида американски визи за ваша сметка. След това ще подпишете договор, чиято продължителност обикновенно е 6 месеца, но след уговорка с работодателя можете да удължите до 10 месеца. Отпуската ви ще е от 6 до 8 седмици се полага след края на всеки контракт. Ако работата ви е била задоволителна, ще получите предложение за нов контракт след отпуската.
Последни новини